在職場上想要取得更好的成就，除了要有足夠強的工作能力之外，還需要有一定的人脈關系，至少在職場上和身邊同事、領導的關系應該好一些。若是與領導關系不好，在職場上就很容易會遭到排擠或打壓，那么在這種情況下，是否能夠通過風水的方式來化解呢？

1.能否通過風水化解人際關系

合理運用風水學入門知識，確實是可以改善人際關系。但也要考慮到自己的性格問題，若是自己本身性格缺陷就比較大，不善與人來往，這樣一來也會導致與領導關系不和，甚至可能因為自己的性格缺陷而得罪領導，這樣一來想要通過風水改善與領導關系就會顯得比較困難了。

2.如何用風水緩解與領導關系

運用風水緩解與領導之間的關系，主要是運用風水布局來增強自身的人緣運勢，特別是在自己與領導之間風水對沖的情況下，合理調整風水布局，能夠盡量化解與領導之間的矛盾、沖突。例如自己的辦公位置與領導辦公室相對而立，這種情況下彼此之間就很容易會產生沖突，所以可以通過改變自己的辦公位置來緩解彼此關系。

3.如何用風水強化與領導關系

想要與領導之間的關系進一步加強，讓領導變成自己的貴人，這個時候就需要盡可能的增強自身的貴人運勢和事業運勢。例如在辦公桌上擺放君子蘭之類具有招貴人效果的風水植物，以此強化自己的貴人運，平日里再多與領導接觸、走動，那么這個領導很快就會變成自己的貴人。